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Formation CSE : CSE d’au moins 50 salariés – formation économique

Les essentiels du mandat & les comptes de l’entreprise

Description de la formation 2024

Durée

35 heures (5 jours) en présentiel ou en Visio

Objectifs pédagogiques

  • Définir l’étendue des droits et obligations du CSE et de ses membres ainsi que les règles régissant sa comptabilité,
  • Lire et comprendre les comptes de son entreprise et savoir mieux apprécier les enjeux économiques,
  • Se positionner face à sa direction comme un partenaire économiquement compétent.

Public concerné

Tout membres du CSE

Prérequis

Aucun prérequis nécessaire

Moyens et méthodes pédagogiques

  • Présentation illustrée de situations concrètes,
  • Étude pratique des documents fournis par les participants avant la formation,
  • Ateliers pratiques autour des thématiques,
  • Support de formation.

Formateur

Un juriste consultant en relations sociales

Modalités d’évaluation

L’évaluation des acquis se fait tout au long de la formation par le biais d’exercices, de mises en situation ou d’un test.

Tarifs

Intra

sur devis

Le programme

Cerner le rôle et les attributions du CSE

  • Le rôle du CSE,
  • Les moyens mis à la disposition du CSE,
  • Le statut des membres du CSE,
  • La gestion des activités sociales et culturelles,
  • La notion de consultation,
  • Les informations,
  • La base de données économiques, sociales et environnementales
    (BDESE),
  • Les consultations annuelles incluant les conséquences environnementales
    de l’activité de l’entreprise.

Comprendre les enjeux économiques

  • Définition de l’entreprise,
  • Contexte et environnement général de l’entreprise,
  • Stratégie et enjeux de l’entreprise,
  • Menaces et opportunités liées à la conjoncture,
  • Notion de RSE.

Analyser les comptes annuels de l’entreprise

  • Le compte de résultat : enjeux et utilité,
  • Notion de charges et produits, analyses des différents postes,
  • Le bilan : qu’est-ce que c’est ? Les grandes masses, analyses des différents postes,
  • L’annexe,
  • Liens entre compte de résultat et bilan.

Comprendre l’organisation comptable et administrative du CSE

  • Les obligations comptables du CSE,
  • Les moyens à mettre en œuvre,
  • Les contrôles,
  • Fiches pratiques.

Faire appel aux experts

  • Les missions de l’expert-comptable du CSE : les missions légales, les autres missions d’expertise.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap.
Contactez-nous pour évaluer vos besoins spécifiques au 01 42 25 30 30

CSE d'au moins 50 salariés : formation économique

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