FORMATION

S'initier à la lecture des comptes de votre entreprise - Module 1 & 2

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Objectifs pédagogiques

Module 1 :
Prérequis : aucun prérequis nécessaire

Comprendre les termes financiers utilisés par votre direction - Acquérir les bases pour savoir lire les comptes de votre entreprise.


Module 2 :

Prérequis : avoir suivi le 1er module

Améliorer ses connaissances pour favoriser le dialogue social avec la direction - Mesurer l’impact des décisions de la direction sur les comptes de l’entreprise - Informer les salariés de la santé financière de l’entreprise - Poser des questions stratégiques à l’expert-comptable du CSE

Moyens pédagogiques

Propos alternant apports théoriques et pratiques - Exercices d’application en groupe - Cas pratiques Support de formation

Formateur :

Un expert en analyse financière

Durée :

Une journée (7 heures)

En présentiel ou en distanciel via la visio

En intra. 

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Pour aller plus loin : 

Module 2, résidentiel....

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Les plus :

Possibilité de personnaliser cette formation à partir des comptes de votre entreprise

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Courrier congés

Structure financière

  • Le patrimoine de la société
  • La politique d’endettement
  • Le niveau d’endettement



Contrôle budgétaire et reporting

  • Les prévisions de l’entreprise et leur suivi
  • Les tableaux de bord



Participation et intéressement

  • Comprendre le principe
  • Comment mettre en place la rémunération collective



Soldes intermédiaires de gestion (SIG)

  • Comprendre les termes financiers utilisés par votre direction : Marge, valeur ajoutée, résultat d’exploitation, EBIT



Clignotants à surveiller

  • Éléments clés permettant de mieux comprendre la situation et la stratégie de l’entreprise



PROGRAMME

Module 1

Identifier les éléments clés du compte de résultat et du bilan

Structure financière

  • Le patrimoine de la société
  • La politique d’endettement
  • Le niveau d’endettement



Contrôle budgétaire et reporting

  • Les prévisions de l’entreprise et leur suivi
  • Les tableaux de bord



Participation et intéressement

  • Comprendre le principe
  • Comment mettre en place la rémunération collective



Soldes intermédiaires de gestion (SIG)

  • Comprendre les termes financiers utilisés par votre direction : Marge, valeur ajoutée, résultat d’exploitation, EBIT



Clignotants à surveiller

  • Éléments clés permettant de mieux comprendre la situation et la stratégie de l’entreprise



PROGRAMME

Module 2

Analyser le compte de résultât et le bilan pour mesurer la performance et la santé financière de l'entreprise